Convocarán a un nuevo concurso para ingresar al Poder Judicial de San Juan
La convocatoria será para cubrir cargos de planta permanente de personal administrativo y técnico. La Corte de Justicia dejó sin efecto el concurso realizado en 2022 y adelantó que próximamente dará a conocer las fechas, modalidades y requisitos de la nueva convocatoria.
La Corte de Justicia de San Juan anunció este miércoles que realizará un nuevo Concurso de Aspirantes a Ingreso al Poder Judicial, destinado a cubrir cargos de planta permanente para personal administrativo y técnico. La decisión fue adoptada en un acuerdo general encabezado por el presidente de la Corte, Daniel Olivares Yapur, junto a los ministros Juan José Victoria, Guillermo Horacio De Sanctis, Marcelo Jorge Lima y Adriana García Nieto. Del encuentro también participó el fiscal general Guillermo Baigorrí.
Como parte de la resolución, la Corte dejó sin efecto el concurso de ingreso que había sido convocado en 2022. De esta manera, el próximo proceso será una nueva convocatoria para quienes aspiren a incorporarse al Poder Judicial provincial.
Desde el máximo tribunal informaron que las características del concurso, las modalidades de evaluación, el cronograma y las fechas de inscripción serán comunicadas oportunamente a través de los canales oficiales del Poder Judicial de San Juan. Por el momento, no se difundieron detalles sobre la cantidad de vacantes, los requisitos de participación ni el mecanismo de selección.
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La decisión ya había sido anticipada por Olivares Yapur en mayo pasado durante una entrevista en el programa Off The Record, de Tiempo Streaming. En aquella oportunidad, el presidente de la Corte sostuvo que no podían esperar hasta agosto para resolver el futuro del concurso, ya que la organización de un nuevo proceso requería tiempo para garantizar transparencia y reglas claras.
En ese contexto, también adelantó que una de las alternativas en análisis era modificar el formato tradicional de las convocatorias. Entre las opciones aparecía la posibilidad de avanzar hacia concursos más específicos, orientados a cubrir perfiles puntuales según las necesidades del Poder Judicial, como abogados, psicólogos u otros profesionales, en lugar de mantener un esquema abierto y masivo en el que el único requisito excluyente para inscribirse fuera contar con el secundario completo.
El último concurso de ingreso se desarrolló en 2022 y tuvo una convocatoria récord. Se inscribieron 9.956 personas, aunque 5.245 se presentaron a la primera instancia de mecanografía. De ese total, solo el 22,13% consiguió aprobar el examen.
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Posteriormente, 1.158 aspirantes rindieron la prueba de ortografía y 797 llegaron a la instancia final, correspondiente a conocimientos básicos de derecho. El proceso concluyó con una lista de mérito integrada por 541 personas habilitadas para ser convocadas a ingresar al Poder Judicial.
En la actualidad, existen dos mecanismos para acceder a la planta permanente del Poder Judicial de San Juan. Uno es mediante los concursos de ingreso y el otro corresponde a los cargos de ordenanza y maestranza, que no requieren atravesar instancias de evaluación.
Los concursos masivos comenzaron a implementarse tras los cuestionamientos que recibió el sistema de ingresos discrecionales que funcionó hasta principios de la década del 2000. En 2001, la Corte de Justicia aprobó un reglamento con el objetivo de establecer un mecanismo más transparente y equitativo para el ingreso de personal.
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Fuente: Tiempo de San Juan
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