Pensiones No Contributivas de ANSeS cuánto cobrarán en septiembre de 2026 con el aumento y el bono

Los titulares de las Pensiones No Contributivas (PNC) recibirán un nuevo aumento en septiembre de 2026. La actualización alcanzará a las prestaciones por discapacidad, vejez y para madres de siete hijos, cuyos importes se encuentran vinculados con la jubilación mínima.

La suba será del 2,11% y se aplicará sobre los haberes cobrados durante agosto. El porcentaje surge de la inflación de julio informada por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC), de acuerdo con el sistema de movilidad mensual vigente.

Aunque el organismo estadístico comunicó una variación general del 2,1%, para el cálculo previsional se utiliza el índice con dos decimales. De esa operación resulta un reajuste del 2,11%, que también impactará sobre jubilaciones, pensiones y asignaciones administradas por ANSES.

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Con este incremento, las PNC por discapacidad y vejez tendrán un haber de $300.043,24, mientras que las madres de siete hijos pasarán a cobrar $428.633,20.

En caso de que el Gobierno nacional mantenga durante septiembre el bono extraordinario de $70.000, los ingresos totales ascenderán a $370.043,24 y $498.633,20, respectivamente.

Las Pensiones No Contributivas no tienen todas el mismo valor. El importe depende del tipo de prestación y del porcentaje de la jubilación mínima que le corresponde a cada beneficiario.

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Las pensiones por discapacidad y vejez equivalen al 70% del haber mínimo previsional. En agosto se ubicaron en $293.843,15 y, después de aplicar la nueva movilidad, alcanzarán en septiembre los $300.043,24.

Los montos quedarán de la siguiente manera:

Esto representa una mejora nominal de $6.200,09 sobre el haber mensual. Sin embargo, si el refuerzo continúa congelado en $70.000, el aumento del ingreso total será inferior al porcentaje de movilidad.

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El bolsillo de los beneficiarios pasaría de $363.843,15 en agosto a $370.043,24 en septiembre. La diferencia sería de $6.200,09, equivalente a una mejora efectiva cercana al 1,70%.

La Pensión No Contributiva para madres de siete hijos o más equivale al 100% de la jubilación mínima. Por esa razón, su importe mensual aumentará de $419.775,93 a $428.633,20.

Las nuevas cifras serán:

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En este caso, la prestación tendrá un incremento nominal de $8.857,27 con respecto a agosto.

Al contabilizar el bono congelado, el ingreso total pasaría de $489.775,93 a $498.633,20. Esto implicaría una suba efectiva aproximada del 1,81%, también por debajo de la movilidad aplicada sobre el haber.

Las titulares que tengan hijos de hasta 17 años o personas con discapacidad a cargo podrán recibir, además, la Prestación Alimentar, siempre que cumplan con los requisitos establecidos.

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La incorporación a este beneficio se realiza mediante cruces de información entre ANSES y el Ministerio de Capital Humano. Por ese motivo, no es necesario completar una inscripción específica.

La Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) también recibirá el incremento del 2,11%. Esta prestación equivale al 80% de la jubilación mínima y está dirigida a personas de 65 años o más que no reúnen los aportes necesarios para jubilarse.

A partir de septiembre, su haber mensual ascenderá a $342.906,56. Si vuelve a otorgarse el refuerzo de $70.000, el ingreso total será de $412.906,56.

La Pensión No Contributiva por vejez, en tanto, ya no admite nuevas incorporaciones. Quienes alcanzan los 65 años sin contar con los aportes requeridos pueden solicitar la PUAM, siempre que reúnan las condiciones correspondientes.

La movilidad previsional se aplica solamente sobre el haber mensual y no alcanza al bono extraordinario. El refuerzo se mantiene en un máximo de $70.000 desde marzo de 2024 y perdió capacidad de compra frente al avance de los precios.

Por este motivo, aunque las prestaciones tengan un aumento del 2,11%, la mejora porcentual del ingreso final será menor para quienes también perciban el bono.

La diferencia se observa claramente en las PNC por discapacidad y vejez. El haber aumenta 2,11%, pero el total con refuerzo solamente crece alrededor de 1,70%. Para las madres de siete hijos, la variación integral queda cerca del 1,81%.

Además, el bono no se incorpora al haber. Es una suma extraordinaria y no remunerativa que debe ser dispuesta por el Gobierno para cada período de pago.

De repetirse las condiciones utilizadas durante los meses anteriores, el bono máximo de $70.000 estará destinado a quienes perciban un haber igual o inferior a la jubilación mínima.

Los beneficiarios con ingresos superiores a ese piso podrían recibir un refuerzo proporcional hasta alcanzar la suma formada por el haber mínimo más los $70.000.

Para cobrarlo, la prestación deberá encontrarse vigente en el mes de la liquidación. En los beneficios compartidos entre varios copartícipes, se considera una sola pensión para determinar el derecho al refuerzo.

La continuidad y las condiciones definitivas deberán quedar establecidas mediante un nuevo decreto del Poder Ejecutivo nacional.

El cronograma de las Pensiones No Contributivas se organiza de acuerdo con la terminación del Documento Nacional de Identidad:

El dinero quedará depositado en la cuenta bancaria habitual de cada titular. No será necesario realizar un trámite para recibir la actualización, ya que la movilidad se aplicará automáticamente.

Fuente: Primera Edición

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