Tucumán perdió 305 empresas privadas en un año y el empleo formal sigue en retroceso
El sector privado de Tucumán perdió 305 empresas empleadoras en apenas un año, de acuerdo con un informe elaborado por Politikon Chaco a partir de datos de la

La provincia registró una caída del 2,9% en la cantidad de empleadores privados entre junio de 2025 y junio de 2026. El retroceso fue menor al promedio nacional, aunque el sector acumula una reducción desde noviembre de 2023.
El sector privado de Tucumán perdió 305 empresas empleadoras en apenas un año, de acuerdo con un informe elaborado por Politikon Chaco a partir de datos de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT). La provincia pasó de contar con 10.451 firmas registradas en junio de 2025 a 10.146 en junio de 2026.
La reducción representó una baja interanual del 2,9%. El dato se inscribió en un escenario nacional de contracción del tejido empresarial, aunque Tucumán quedó entre las jurisdicciones con menores retrocesos relativos.
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Si se toma como punto de partida noviembre de 2023, el balance también mostró una reducción. En ese momento, la provincia tenía 10.392 empleadores privados. Para junio de 2026, la cifra cayó a 10.146. En 31 meses desaparecieron 246 firmas, con una variación acumulada del -2,4%.
Ese porcentaje ubicó a Tucumán junto con la Ciudad de Buenos Aires entre los distritos con descensos relativos más moderados. En ambos casos, la caída quedó por debajo del 3%. El contraste resultó más marcado frente a provincias como La Rioja (-20%), Catamarca (-14,7%) y Tierra del Fuego (-14,2%).
El escenario provincial formó parte de una tendencia nacional. Según Politikon Chaco, junio de 2026 cerró con 476.750 empresas empleadoras privadas activas en Argentina, 16.259 menos que en el mismo mes de 2025.
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El informe señaló: **"En junio 2026, de acuerdo con las cifras oficiales difundidas por la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT), se registraban 476.750 empresas empleadoras activas en el sector privado de todo el país, cifra que representa una caída del 3,3% respecto a igual mes del 2025 equivalente a una pérdida de 16.259 firmas en el período. Con esta caída de junio, ya son veintiocho meses consecutivos con descensos interanuales en este indicador, con la particularidad de que desde septiembre 2025 la velocidad de caída viene acelerando y, de hecho, la baja registrada en junio 2026, junto a la de mayo pasado, es la más fuerte de todo ese período".
Para este análisis, una empresa empleadora es aquella persona humana o jurídica que tiene al menos un trabajador registrado bajo la cobertura del sistema de riesgos del trabajo. El indicador no incluye el empleo público ni el trabajo en casas particulares.
Por actividad económica, la Industria Manufacturera sufrió el mayor retroceso porcentual interanual, con una baja del 5,5%. Le siguió el Comercio, con una reducción del 4,5%. También descendieron los empleadores del Agro y de la Construcción.
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El retroceso se profundizó si se toma noviembre de 2023 como referencia. En ese período, el país perdió 31.098 empresas empleadoras, equivalente a una caída del 6,1%.
La Construcción presentó la mayor reducción porcentual, con un 9,5% menos de firmas. Después aparecieron la Industria Manufacturera, con una caída del 8,4%; el Comercio, con -5,9%; y el Agro, con -4,5%.
La evolución no fue uniforme entre las provincias. Neuquén fue la única jurisdicción que incrementó su cantidad de empleadores durante el período analizado, con una suba del 1,5% y 132 empresas adicionales.
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En valores absolutos, las mayores pérdidas correspondieron a Buenos Aires, Córdoba, Santa Fe y la Ciudad de Buenos Aires. En conjunto, esos cuatro distritos explicaron el 78% del total de empresas privadas del país.
El informe del Centro de Economía Política Argentina (CEPA) incorporó otra dimensión al escenario laboral. Entre noviembre de 2023 y junio de 2026 se produjo una reducción de 434.126 puestos de trabajo registrados en unidades productivas, equivalente a una caída del 4,4%.
La cantidad de trabajadores pasó de 9.857.173 a 9.423.047. El ritmo promedio implicó 460 puestos menos por día.
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La Industria Manufacturera concentró la mayor pérdida en términos absolutos, con 105.136 empleos menos. Le siguieron la Construcción, el transporte y almacenamiento y la Administración Pública. Por porcentaje, la Construcción registró el mayor retroceso, con una caída del 17%.
El CEPA también contabilizó el empleo en casas particulares. En este sector, los trabajadores registrados pasaron de 629.660 en noviembre de 2023 a 601.009 en junio de 2026.
El informe describió ese retroceso con una definición concreta: "El sector de trabajadores en casas particulares sufrió una caída significativa en el empleo registrado: pasó de 629.660 en noviembre de 2023 a 601.009 en junio de 2026. Son 28.651 personas, lo que equivale a una pérdida de poco más de 30 puestos de trabajo por día. Este sector es un termómetro sensible de la economía. Si cae, es señal de que los hogares ajustan gastos y que el trabajo precario aumenta".
Al sumar los puestos del sector privado y el régimen de casas particulares, el CEPA calculó una pérdida de 462.770 empleos registrados entre noviembre de 2023 y junio de 2026. La cifra equivale a un promedio de 490 puestos menos por día.
El deterioro tampoco afectó de la misma manera a todas las firmas. El CEPA indicó que las empresas de hasta 500 trabajadores concentraron el 99,76% de la reducción en la cantidad de empleadores durante los 31 meses analizados.
El informe precisó: **"Si se analiza la reducción de casos de empleadores, se observa que los principales afectados, en los 31 meses de la gestión de Milei, son las empresas de hasta 500 trabajadores: 99,76% del total de los casos (31.268 empresas menos). Por el contrario, la cantidad de empleadores de más de 501 trabajadores explican sólo el 0,24% (74 casos). Al analizar la pérdida de empleo registrado según el tamaño de las empresas, se observa que la mayor expulsión de trabajadores se concentró en las firmas de gran porte: el 58,18% de la caída total del empleo registrado (equivalente a 252.584 puestos) se produjo en empresas con más de 500 trabajadores/as".
En las compañías de hasta 500 empleados, la reducción de personal alcanzó a 181.542 trabajadores, un 3,58% menos respecto del punto de partida.
El caso tucumano quedó así dentro de una tendencia nacional de reducción del número de empresas privadas y del empleo registrado. Sin embargo, la caída provincial acumulada del 2,4% desde noviembre de 2023 se ubicó entre las más moderadas del país.
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Fuente: El Federalista
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