La Intersindical destacó avances en la actualización de la ley 643
Tras una nueva reunión paritaria, desde los gremios estatales resaltaron la decisión de no descontar el presentismo en licencias por maternidad y paternidad y la reducción horaria por familiar con discapacidad. Además, se anunció la ampliaci&oac…
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EL DIARIO digital
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La Mesa Intersindical y el Gobierno Provincial llevaron a cabo una nueva reunión paritara donde acordaron modificaciones que amplían y reconocen derechos de las y los trabajadores estatales.
Desde la agrupación de gremios estatales destacaron tres aspectos de la negociación:
Licencias por maternidad y paternidad sin descuento del presentismo: las trabajadoras con licencia por maternidad no sufrirán descuentos por presentismo durante los meses de embarazo y, de igual manera, los trabajadores que soliciten los 10 días de licencia por paternidad tampoco verán afectado este adicional.
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Reducción horaria por familiar con discapacidad: se informó que la Ley 3615 será reglamentada próximamente para garantizar que las y los agentes puedan acceder efectivamente a este derecho.
Adicional por permanencia en la categoría: la ampliación hasta la categoría 7 será tratada luego de la readecuación de la escala salarial, existiendo una decisión política favorable para avanzar en este punto.
"Seguimos avanzando en la conquista, el reconocimiento y la ampliación de derechos para las y los trabajadores estatales", destacaron desde la Mesa Intersindical en una publicación en sus redes sociales.
Fuente: El Diario de La Pampa
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